叶蒙打开邮件，之间李丽写道：“亲爱的，文件我看过了，但是关于报价还有一些问题，今天上午你有时间来趟公司吧，我们见面聊一下。”
叶蒙听见有人敲门，推开门看见，罗梦瑶穿着粉红色的睡裙，揉着惺忪的睡眼，手里拿着手机问：“蒙蒙姐，早餐你想吃什么？”
“豆浆和包子吧。”叶蒙想了想说。
罗梦瑶眯着双眼，点着头，转过身向自己的屋子走去。
吃过早餐，三个人叫了滴滴，来到公司，叶蒙开始习惯三个人的生活，三个叫美团可以用满减，打车费用可以平摊，罗梦瑶总是会很勤快的将家里收拾的一尘不染。
叶蒙打过卡，和徐莉打过招呼，坐上拥挤的公交车来到了福锐公司。
“你好，请问李总在吗？”叶蒙擦了擦头上的汗珠问。
“她不在，你跟我来吧。”一个温柔的声音从后面传过来，是沈芸。
“沈总。”叶蒙笑了笑跟着沈芸走进了办公室。
沈芸接了杯纯净水递给叶蒙说：“这么热的天，让你两边跑，辛苦了。”
叶蒙双手接过水，喝了一口说：“不辛苦，昨天的方案是不是有不行的地方。”
沈芸打开文件，调出昨天叶蒙发过来的表格说：“其实你第一次做，做成这样已经非常不错了，但是这个组织架构还是有点庞大了，因为现实中像这样的微小企业，人员配备一般会用到一人多岗的情况。”
“一人多岗，会不会不符合要求呀？”叶蒙苦笑着说。
沈芸笑了笑温柔的说：“嗯，但是微小企业因为资金不足，所以会缩减员工的工资，当然现在各个岗位的工资都几乎是透明化的，所以就用一人多岗的办法来减少开支。”
叶蒙皱了皱眉头，漏出了无奈的笑容。
沈芸看着叶蒙的表情继续说：“你还没有真正的参加过工作，你可能还不太明白，这么和你说吧，一个小公司招聘一个人力专员，那么公司会给人力专员一个人力资源经理的职位，但是薪资待遇依然是人力专员的待遇，就拿咱们这样的地级市来讲，人力专员一个月2000元，而人力资源经理一个月2500元。”
叶蒙认真的点了点头。仔细的听着沈芸的话。
“但是2000元的待遇只能招聘到一个做过人力专员的人，招聘不到做过人力资源经理的人，说有公司为了更有效，很合理的发展，就会用2500元来招聘这个人力资源经理。”沈芸耐心的向叶蒙解释现在一些微小企业用人的关系。
叶蒙皱了皱眉毛说：“那不还是用2500招聘了一个人力资源经理吗？但是这个岗位用2000的人力专员及可以呀？”
沈芸摇了摇头说：“不一样哦，公司不但会给这个人力资源经理2500元一个月的工资，还会在试用期过后给他涨工资到2800—3000元一个月。”
叶蒙睁大了眼睛，不可思议的看着沈芸问：“这是为什么呢？”
“为了留住这个人力资源经理呗。”沈芸笑了笑继续说：“但是醉翁之意不在酒，接下来这个人力资源经理还好做行政的工作甚至涉及后期工作。”
叶蒙听到这里嘴巴张的大大的，一时间有点没反应过来。
沈芸看到叶蒙吃惊的表情，继续温